1、是企業文化落實人心的最佳選擇;2、是一個學習型組織習慣養成的需要;3、是人性爲本的需要;4、是保持企業競爭優勢的需要;5、是提升職業素質的最佳路徑;6、是發揮執行力素養的需要;7、是建立企業強大凝聚力的需要;8、是確保持續進步與創新的需要。