應屆畢業生，畢業的學生。當一名學生正式畢業，該學生爲應屆畢業生。畢業證書、學位證原件和複印件，檔案原件和黨組織關係，身份證原件和複印件，各項各獎證書。《勞動合同法》第十九條規定：勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。
