公務員初任培訓一般按規定是不能少於一個月，按規程到單位報到後，組織部門會在合適的時間通知到指定地點（一般是黨校）進行公務員初任培訓完成規定時間的學習，來建立一定的學習基礎，爲公務員考試做準備。公務員培訓分爲四種類型：1、對新錄用人員的培訓，也稱初任培訓。2、對晉升領導職務的公務員的培訓，即任職培訓。3、根據專項工作需要進行專門的業務培訓。4、對全體公務員進行的更新知識、提高工作能力的在職培訓。
