不按時發工資拿東西抵押是不合法的，1，建議向勞動監察部門投訴，必要時，也可以直接申請勞動仲裁，維護你的合法權益。2，具體做法如下：先向勞動監察部門投訴，然後，你再申請勞動仲裁。這樣的話，你可以要求公司除應足額支付你工資外，還可以要求加付相當於拖欠工資25%的補償金。法律依據：《中華人民共和國勞動法》第五十條 工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
