面試行政人事經理，可以提出下列問題來面試他：1、招聘工作的問題；2、培訓工作的問題；3、薪酬管理的問題；4、績效工作的問題；5、協調員工關係，處理員工投訴，及時處理公司管理過程中的人力行政問題；6、管理員工信息檔案工作，完善公司各項人事數據資料的問題；7、完成公司人力資源流程性工作：入職、轉正、合同、離職等手續辦理會不會；8、協助完成職位描述和職位說明書的撰寫；9、解答所負責區域員工社保、公積金等疑問，並辦理社會保險、公積金等相關事宜；10、上級領導交辦的其他事項。
