相關補退的精選知識

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解除勞動合同賠償的標準，根據勞動者的工作年限和解除合同前十二個月的工資計算經濟補償金；如果用人單位違法解除勞動合同的，應當按照經濟補償金標準的二倍支付經濟賠償金。【法律依據】《勞動合同法》第四十七條，經濟補償...

被勸退一般被視爲是用人單位與勞動者協商一致解除勞動合同，有經濟補償。但是如果是勞動者存在重大過錯導致被單位單方解除勞動合同，即使名爲“勸退”也是沒有經濟補償金的。經濟補償金的計算方法是按照勞動者在該單位的...

解除勞動合同賠償的標準，根據勞動者的工作年限和解除合同前十二個月的工資計算經濟補償金；如果用人單位違法解除勞動合同的，應當按照經濟補償金標準的二倍支付經濟賠償金。【法律依據】《勞動合同法》第四十七條，經濟補償...

退補電費就是向用戶追補或追退電費。追補電費一般是對違約用電、竊電的用戶進行追補電費。追退電費一般是對因抄表差錯、電能表故障、接線錯誤、電價調整等用戶進行追退電費。出現這種情況一般多是出現計量裝置故障，計...

退保後又補繳的不可以提前退休。社會勞動保障法規定，不允許一次性補繳差額年限辦理退休。退休制度是指國家公務人員工作到達一定年限，按規定退出公職，享受一定待遇以終養餘年的制度。包括退休原則、條件、待遇、審批手續...

新勞動法辭退員工根據《勞動合同法》第46條規定,用人單位按照上述第36條、第40條、第41條的規定解除勞動關係的,應當向勞動者支付經濟補償。第47條規定,經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的...

以12306爲例，候補購票退單會在審覈後24小時內到賬（節假日會有稍微順延），會退到支付寶餘額或者微信零錢裏去。12306（中國鐵路客戶服務中心）是由中國鐵路總公司於2010年1月30日推出的鐵路客戶服務網站。客戶通過登錄網站，可以...

供電營業規則第八十條：由於計費計量的互感器、電能表的誤差及其連接線電壓降超出允許範圍或其他非人爲原因致使計量記錄不準時，供電企業應按下列規定退補相應電量的電費：互感器或電能表誤差超出允許範圍時，以0誤差爲基準，...

解除勞動合同賠償的標準，根據勞動者的工作年限和解除合同前十二個月的工資計算經濟補償金；如果用人單位違法解除勞動合同的，應當按照經濟補償金標準的二倍支付經濟賠償金。【法律依據】《勞動合同法》第四十七條，經濟補償...

一、補貼條件及範圍：凡納入退耕還林計劃的承包耕地，退耕還林驗收合格後可兌現補助。二、補貼標準：每畝退耕還林地糧食折現期內的補貼225元，期外的補貼105元;生活費補助20元。三、補貼期限：還生態林的期內補助8年，還經濟林的...

用人單位與勞動者解除勞動關係時，除法定情形外，應當給予一定的勞動經濟補償，但是聘用單位與返聘人員解除關係時，則不享有此經濟賠償。退休的員工不再屬於勞動部門管理，不能簽訂正式的勞動合同，所以不能依據我國《勞動法》第...

1、找到服役檔案，安置了的在單位，沒安置的在當地縣區)武裝部。2、依據服役檔案，武裝部會出具證明信介紹信)。3、帶證明信介紹信)和身份證，回原部隊到軍務部門補辦退伍證即可。...

如果是因爲勞動者自身存在《勞動合同法》第39條的情形的過失性辭退的，沒有補償；如果是無過失性辭退的，補償按照勞動者在單位的工作年限補償，勞動者在單位工作每滿一年支付一個月的工資；六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿...

《退伍證》系退伍軍人退伍時所服役部隊發放，《退伍證》丟失後，無法補辦。如果退伍軍人需要證明自己的退伍身份，可以攜帶本人身份證和介紹信到退伍檔案保存地查調檔案，如確有記錄，可依據退伍檔案出具退伍書面證明。...

補充告知一般保險公司都不接受，投保以誠信原則爲主，也就是要求投保人如實告知，補充告知和未來理賠都會被認爲有騙保嫌疑，有可能交到最後的保險不給理賠，起不到保障的效果，建議和保險公司確認，或者退保重新購買最安全。如果買...

勞動者存在《勞動合同法》第三十九條規定之情形，且用人單位據此與勞動者解除勞動合同，用人單位無需向勞動者支付任何賠償。用人單位依據《勞動合同法》第四十，四十一條之規定，與勞動者解除勞動關係的，用人單位需向勞動者支...

具體標準是：經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。《勞動合同法》第四十七條規定，經濟補償按...

辭退員工不一定有補償，如果是因爲員工有嚴重違反用人單位的規章制度的；被依法追究刑事責任的；嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的用人單位可以單方面解除勞動合同，辭退員工，不用補償。法律依據：《中華人民共和國勞動...

一、農村退伍軍人可以享受免徵營業稅針對退伍軍人轉業從事企業經營，從領取稅務登記證那天開始，可以享受3年內免徵營業稅的福利政策。也包括隨軍家屬都可享受此政策。二、農村退伍軍人生活補助根據有關政策規定，退伍軍人...

如果單位屬於合法辭退的，是不需要向員工支付經濟補償金的。如果是因《勞動合同法》第四十六條規定的情形辭退的，需要支付經濟補償金，標準爲工作每滿一年支付一個月工資；如果是非法辭退，需要按上述標準的兩倍支付賠償金。【...

1、提交審查的預算報告寫明，自1月1日起，按6.5%左右提高企業和機關事業單位退休人員養老金標準，並向退休較早、養老金偏低的退休人員和艱苦邊遠地區企業退休人員適當傾斜。根據預算報告，這一調整是基於統籌考慮職工平均工...

根據《勞動合同法》第四十七條規定，經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。勞動者月工資高於...

1、養老金。普通人在達到國家規定的退休年齡後也是有養老金的，但是軍人養老金的額度會比普通人的養老金高，他們是按照軍齡加實際繳納養老保險的年限來計算的，除外還有額外的優待養老金。2、退伍軍人養老金。這個主要就是...

退休金，是企業或事業單位職工或工作人員退休後一次或分次支付給職工的服務酬勞的一部分。退休職工補發工資會在次月的工資中一併發放。19年本次補發的工資屬於已扣除2014年10月1日起至今職工需繳納的8%養老保險和4%職...