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我國《擔保法》第38條規定：抵押人和抵押權人應當以書面形式訂立抵押合同。《擔保法》第三十九條抵押合同應當包括以下內容：(一)被擔保的主債權種類、數額;(二)債務人履行債務的期限;(三)抵押物的名稱、數量、質量、狀況...

訂立合同的基本原則：一、平等原則：合同當事人的法律地位平等，一方不得將自己的意志強加給另一方。二、自願原則：當事人依法享有自願訂立合同的權利，任何單位和個人不得非法干預。三、公平原則：當事人應當遵循公平原則確定各...

遺囑應當包括以下內容：1、立遺囑人的姓名、年齡、性別等;2、立遺囑人的家庭情況;3、訂立遺囑的原因;4、遺囑處分的財產狀況(名稱、數量、所在地點以及是否共有、抵押等);5、處分財產的種類、名稱、數量和所在地等;6、...

合同訂立主體應具備的條件有哪些，根據《中華人民共和國合同法》規定：“當事人訂立合同，應當具有相應的民事權利能力和民事行為能力。當事人依法可以委託代理人訂立合同。”這一規定明確了訂立合同主體的條件，即當事人必須...

因被乘人之危訂立的合同是無效的。【法律依據】《合同法》第五十四條下列合同，當事人一方有權請求人民法院或者仲裁機構變更或者撤銷：（一）因重大誤解訂立的；（二）在訂立合同時顯失公平的。一方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危...

一、用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當依照勞動合同法的規定向勞動者每月支付兩倍的工資，並與勞動者補訂書面勞動合同。二、勞動者在試用期的工資不得低於本單位相同崗位最低檔...

口頭遺囑生效的條件：1、遺囑人具有訂立遺囑的能力。2、處於危急的情況下。3、有兩個或者以上的見證人在場。4、遺囑的受益人合法有效。5、遺囑的內容合法。《繼承法》第十七條第三款規定，遺囑人在危急情況下，可以立口頭...

(一)口頭形式。口頭形式是指贈與人與受贈人以直接對話的方式訂立合同。(二)書面形式。書面形式是指贈與人以書面文字表達贈與內容的方式訂立的合同形式。(三)公證形式。公證形式是贈與合同雙方當事人約定，以國家公證機...

根據《合同法》對合同成立時間的法條規定，訂立日期應為合同各方最後一方簽字蓋章之日起成立。如該合同履行任一方有證據可以證明最後簽章的簽註日期，則以該簽註蓋章之日為合同成立日;若無，則鑑於履行行為原則上應該晚於...

承包合同，是指買賣雙方在經濟活動中對基建產品約定的價格，由雙方通過談判，以合同形式確定;承包合同是確定發包與承包雙方的權利與義務，並受法律保護的契約性文件。訂立合同方式：根據《合同法》第十三條規定，當事人訂立合同，...

企業應該在入職第一個月以內與勞動者簽訂勞動合同，最好在入職之日簽訂了，最晚不要超過一個月，因為從第二個月開始就應該支付二倍工資了。【法律依據】《勞動合同法》第19條規定，勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不...

承諾的效力是合同訂立的前提。承諾的生效導致合同成立。合同成立，承諾歸於消滅。明示的承諾於承諾通知到達要約人時生效，默示的承諾於推定行為到達要約人時生效。【法律依據】《合同法》第26條，承諾通知到達要約人時生效...

勞動合同訂立的主體要求為:勞動者需年滿16週歲（只有文藝、體育、特種工藝單位錄用人員可以例外），有勞動權利能力和行為能力。用人單位有用人權利能力和行為能力。【法律依據】《勞動法》第15條，禁止用人單位招用未滿十六...

受脅迫簽訂的合同屬於可撤銷合同。【法律依據】《合同法》第54條，下列合同，當事人一方有權請求人民法院或者仲裁機構變更或者撤銷：(一)因重大誤解訂立的；(二)在訂立合同時顯失公平的。一方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危...

注意事項：當事人訂立合同，採取要約、承諾方式。【法律依據】《合同法》第十二條【合同內容】合同的內容由當事人約定，一般包括以下條款：(一)當事人的名稱或者姓名和住所;(二)標的;(三)數量;(四)質量;(五)價款或者報酬;(六...

根據《繼承法》第17條規定：遺囑人在危急情況下，可以立口頭遺囑。口頭遺囑應當有兩個以上見證人在場見證。危急情況解除後，遺囑人能夠用書面形式或錄音形式立遺囑的，所立的口頭遺囑無效。口頭遺囑的重要條件：1、遺囑人在危...

以傳真形式訂立合同是否可行，根據《合同法》第三十二條規定，當事人採用合同書形式訂立合同的，自雙方當事人簽字或者蓋章時合同成立；同時該法第三十三條又規定，當事人採用信件、數據電文等形式訂立合同的，可以在合同成立之前...

我國法律要求，勞動合同應當採用書面形式。這是因為，在書面形式的合同下，當出現勞動糾紛時，法院或者仲裁機構能夠相對容易地確認用人單位和勞動者之間的權利義務。這樣對保護勞動者的利益也能夠做到比較客觀和公正。如果用...

要注意下列問題：1、注意合同名稱與合同內容是否一致。2、注意合同中是否明確約定了違約金以及賠償金的計算方法。3、注意合同內容是否全面。4、注意用詞是否嚴謹，避免使用模稜兩可的詞語。【法律依據】《合同法》第12條...

訂立合同方式根據《合同法》第十條規定，當事人訂立合同，有書面形式、口頭形式和其他形式。法律、行政法規規定採用書面形式的，應當採用書面形式。當事人約定採用書面形式的，應當採用書面形式。第十一條規定：書面形式是指合...

防範訂立該合同的風險如下：(一)從合同條款完備入手：合同不完備，必要條款缺失，導致合同履行和糾紛發生後無約可依。(二)貨物質量糾紛：在簽訂買賣合同時，賣方出示真實的質量較高的樣品，而在履行時卻代以質量低劣的偽次品。(三)...

(一)勞動合同訂立主體的資格要求1、勞動者需年滿16週歲，有勞動權利能力和行為能力。2、用人單位有用人權利能力和行為能力。法律依據：《勞動合同法》第七條用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關係。用人單位應當建...

在合夥協議中應當載明的事項有：1．合夥企業的名稱和主要經營場所的地點；2．合夥目的和合夥企業的經營範圍；3．合夥人的姓名及其住所；4．合夥人出資的方式、數額和繳付出資的期限；5．利潤分配和虧損分擔辦法；6．合夥企業事務的執行；7．入夥...

訂立自書遺囑要滿足的條件有：1、遺囑人必須要有完全民事行為能力。2、遺囑人所立的遺囑必須是其真實意思表示。3、遺囑人對遺囑所處分的財產必須是有處分權的。4、遺囑的內容必須合法。【法律依據】《婚姻法》第二十二...

訂立集體合同應遵循的原則有：1、遵守法律、法規、規章及國家有關規定；2、相互尊重，平等協商；3、誠實守信，公平合作；4、兼顧雙方合法權益；5、不得采取過激行為。集體合同是指企業職工一方與用人單位就勞動報酬、工作時間、休...