就工資收入而言，晉升一級調研員後，其基本工資、津貼補貼、住房公積金等收入，均要比任正處實職高一截，這可都是實打實的真金白銀，再者，晉升一級調研員只是過渡，終極目標是儘早升任二級巡視員，那時的工資收入、住房補貼和公積金、醫院待遇等，更非正處實職可比。
《中華人民共和國公務員法》規定：國家實行公務員職務與職級並行制度，根據公務員職位類別和職責設置公務員領導職務、職級序列。公務員領導職務根據憲法、有關法律和機構規格設置。
領導職務層次分爲：國家級正職、國家級副職、省部級正職、省部級副職、廳局級正職、廳局級副職、縣處級正職、縣處級副職、鄉科級正職、鄉科級副職。
綜合管理類公務員職級序列分爲：一級巡視員、二級巡視員、一級調研員、二級調研員、三級調研員、四級調研員、一級主任科員、二級主任科員、三級主任科員、四級主任科員、一級科員、二級科員。
