自身形象：
1、簡歷：簡歷是最重要的敲門磚。因此，準備簡歷時不能做得太
花哨，實事求是，很多面試官檢驗求職者是看其是否認真對待簡歷，是否能完整地介紹自己，是否將自己的特點表達出來。這裏。簡歷可以不是很華麗，但是至少要
能夠真實地反映自己的情況，一份好的簡歷對於求職者來說是直觀重要的。
2、準備好自我介紹。hr問什麼，你就回答什麼。不要去猜hr問題中的潛意思，有時返璞歸真更能受到hr的親睞。積極主動的展示自己，比被動接受各種提示要更容易被hr接受。
3、知道自己要什麼。這是一個底線，它將決定你最後將做如何選擇。不是每個人都可以選擇最理想的城市、最好的企業，很多時候，求職者得在城市、行業、薪水、戶口、地域等很多地方自己做一個取捨，在不得已的情況下要放棄什麼，這是在進入雙選會之前需考慮好的事情。不然，會從主動變成被動。
4、知道如何應戰校園雙選會之後，你還要知道自己學校裏面有什麼類型的雙選會。校園招聘發展至今，已不單單侷限於每年一場的招聘會，爲了吸引到優秀
