員工可以提交工資單或者考勤記錄來證明勞動關係。【法律依據】《中華人民共和國民事訴訟法》第六十三條規定,證據包括:(一)當事人的陳述;(二)書證;(三)物證;(四)視聽資料;(五)電子資料;(六)證人證言;(七)鑑定意見;(八)勘驗筆錄。